Davlat daromadlari qoʻmitasi ish haqi boʻyicha soliqlarni bir marta bosish orqali toʻlash xizmatini ishga tushiradi

Davlat daromadlari qoʻmitasi Soliq toʻlovchilar mahkamasida ish beruvchilarga soliqlar va majburiy toʻlovlarni ish haqi fondidan “bir marta bosish orqali” hisoblash va oʻtkazish imkonini beruvchi yangi xizmatni taqdim etdi. Tizimni sinovdan o‘tkazish 2026-yil sentabriga rejalashtirilgan va to‘liq joriy etish 2027-yilning yanvarida boshlanishi mumkin Loyiha taqdimoti Bosh vazir o‘rinbosari – Milliy iqtisodiyot vaziri Serik Jumangarin raisligida Soliq kodeksini amalga oshirish bo‘yicha loyiha ofisining yig‘ilishida bo‘lib o‘tdi Endilikda ish beruvchilar xodimlar uchun 7-8 xil ijtimoiy to‘lovlarni o‘tkazib, ularning har biri alohida hisoblab chiqiladi. Rejaga ko'ra, yangi xizmat mavjud imtiyozlar va ayrim toifadagi xodimlarning xususiyatlarini hisobga olgan holda barcha zarur to'lovlarni avtomatik ravishda hisoblab chiqadi, shuningdek, to'lov hujjatlarini tuzadi va bankka jo'natadi Qayd etilishicha, tizim davlat axborot bazalari bilan integratsiya qilinadi. Buning yordamida u xodimlarning holatini hisobga olishi va tegishli hisoblash tartibini qo'llashi mumkin bo'ladi. Bundan tashqari, xizmat ish vaqti jadvalini yuritishni rejalashtirmoqda, uning asosida zarur to'lovlar avtomatik ravishda hisoblab chiqiladi Milliy iqtisodiyot vazirligi yangi mexanizm kichik va o‘rta biznes uchun ma’muriy yukni kamaytirishini kutmoqda. Xususan, tadbirkorlar 200.00 shaklini topshirish zaruriyatini rad etishlari mumkin bo'ladi Davlat daromadlari qoʻmitasi raisi Jandos Duysembiev ushbu xizmatdan foydalanish ixtiyoriy boʻlishini taʼkidladi. Birinchi bosqichda ular uni kichik va o'rta biznes uchun ishga tushirishni, keyin esa buxgalteriya tizimlari bilan integratsiyalashgandan so'ng uni yirik kompaniyalarga tarqatishni rejalashtirmoqdalar Davlat daromadlari qoʻmitasi maʼlumotlariga koʻra, ushbu xizmat ijtimoiy toʻlovlar boʻyicha hisob-kitoblarni avtomatlashtirish, hujjatlarni toʻldirishda yoʻl qoʻyiladigan xatolar sonini kamaytirish hamda ish beruvchilar va xodimlar oʻrtasidagi toʻlovlarni yanada shaffofroq qilish imkonini beradi Avvalroq Kursiv Qozog‘istonda 2 mingdan ortiq biznes yangi amnistiyaga duchor bo‘lishi mumkinligini yozgan edi