Sudlarda qonun hujjatlariga rioya etilishi ustidan nazorat kuchaytiriladi

O‘zbekistonda aholining odil sudlovga ishonchini mustahkamlash, sud jarayonlarining shaffofligi va qonuniyligini ta’minlash maqsadida sud-huquq tizimida tizimli islohotlar amalga oshirilmoqda Shu bilan birga, sud-huquq tizimidagi muhim vazifalar qatoriga korrupsiya xavfini barvaqt aniqlash, manfaatlar to‘qnashuvining oldini olish, sud xodimlarining kasbiy mas’uliyatini kuchaytirish ham kiradi Shu maqsadda nafaqat sudyalar, balki sud apparatining 4 ming 800 ga yaqin xodimlarining ham vijdonan va halol mehnatini ta’minlashga doimiy e’tibor qaratish lozim Taqdimot chog‘ida sudlarda rioya etilishi ustidan nazoratni kuchaytirish bo‘yicha takliflar muhokama qilindi Adliya xodimlari o‘rtasida korrupsiyaning oldini olish maqsadida Oliy sud huzurida Kompliens nazorat xizmati tashkil etish taklif etildi To‘g‘ridan-to‘g‘ri Oliy sud raisiga bo‘ysunuvchi xizmat hududiy sudlarda ham faoliyat ko‘rsatadigan muvofiqlik inspektorlaridan iborat bo‘ladi Muvofiqlikni nazorat qilish xizmati korruptsiya risklarini aniqlash, baholash va yumshatish, ularning asosiy sabablarini bartaraf etish hamda xodimlarning qonuniy talablar va kasbiy axloq qoidalariga rioya etishini nazorat qilish uchun javobgar bo'ladi Taqdimot davomida sud-huquq tizimida korrupsiyaning oldini olishga qaratilgan boshqa qator chora-tadbirlar ham muhokama qilindi. Jumladan, sud boshqaruvi tizimidagi xavfli lavozimlar ro‘yxati tasdiqlanadi, yuqori xavfli jarayonlarni raqamlashtirish va inson omili ta’sirini kamaytirish choralari ko‘riladi Sudyalar uchun manfaatlar, daromadlar va mol-mulk to‘qnashuvi to‘g‘risidagi deklaratsiyalarni taqdim etish va tahlil qilishning avtomatlashtirilgan elektron tizimi, adliya xodimlari uchun ham xuddi shunday tizim joriy etiladi Shuningdek, korruptsiya xavfi, shubhali sxemalar va intizomiy huquqbuzarliklarni aniqlash uchun elektron axborot tizimlari joriy etiladi. Korruptsiya haqida xabar bergan xodimlarni himoya qilish va fuqarolar uchun xavfsiz aloqa kanallarini o'rnatish muhimligi ta'kidlandi 2026 yil oxiriga qadar sud tizimining korruptsiya xavfiga chidamliligini diagnostik baholash o'tkaziladi. Sudyalikka nomzodlarni tayyorlash doirasida ularning shaxsiy va kasbiy fazilatlarini, korruptsiya xavfiga chidamliligini baholash amaliyoti ham joriy etiladi Sud ishlarini taqsimlashning avtomatlashtirilgan tizimi ishlarni taqsimlash va qayta taqsimlash mezonlarini aniq belgilash, bu jarayonlarning shaffofligini ta’minlash orqali takomillashtiriladi Sud apparati xodimlarini ishga qabul qilish tizimi ham tubdan modernizatsiya qilinadi. U ochiq raqobat, shaffof protseduralar va meritokratik tamoyillarga asoslanadi. Nomzodlarning kasbiy, axloqiy va axloqiy fazilatlari hamda halolligini baholashning zamonaviy tizimi joriy etiladi Xodimlar uchun cheklovlar, shu jumladan manfaatlar to'qnashuviga olib kelishi mumkin bo'lgan faoliyat, tadbirkorlik faoliyati va chet elda hisob raqamlarini ochishni taqiqlash o'rnatiladi Shuningdek, adliya organlari xodimlarining ixtisoslashtirilgan formasini joriy etish taklifi ham ko‘rib chiqildi. Bu kasbiy mas’uliyat, intizom va xodimlarning axloqiy madaniyatini mustahkamlashga xizmat qilishi ta’kidlandi Prezidentimiz sud-huquq tizimida shaffof, vijdonli va adolatli muhit mustahkamlangani aholining sud himoyasiga ishonchini oshirishda muhim omil bo‘layotganini alohida ta’kidladi. Shuningdek, u takliflarni har tomonlama ishlab chiqish va muvofiqlikni nazorat qilish xizmatiga malakali kadrlarni jalb qilish zarurligini ta’kidladi