Ishdan bo'shatish to'lovi chegarasi oshirildi: ishdan bo'shatish to'lovining yangi chegarasi qanday qo'llaniladi?

Turkiya Statistika Instituti (TUIK) iyun oyi inflyatsiyasini e'lon qilganidan so'ng G'aznachilik va Moliya vazirligi moliyaviy va ijtimoiy huquqlarga bag'ishlangan sirkulyar e'lon qildi. Davlat xizmatchilarining ish haqi koeffitsienti, qo'shimcha to'lov koeffitsienti va bazaviy ish haqi koeffitsienti 13,52 foizga oshirildi "Mehnat to'g'risida" gi qonunga muvofiq, davlat va xususiy sektorda ishlaydigan ishchilarga ishdan bo'shatish nafaqasi oxirgi yalpi ish haqi asosida to'lanadi. Ishdan bo'shatish nafaqasi oxirgi ish joyida ishlagan har bir yil uchun 30 kunlik yalpi ish haqi miqdorida beriladi. Biroq, xodimning ish haqi qanday bo'lishidan qat'i nazar, bir yil davomida to'lanishi kerak bo'lgan ishdan bo'shatish nafaqasi ishdan bo'shatish kunida amalda bo'lgan ishdan bo'shatish nafaqasi chegarasidan oshmasligi kerak Ishdan bo'shatish nafaqasining chegarasi eng yuqori davlat xizmatchisiga bir yillik ish staji uchun beriladigan pensiya mukofotiga muvofiq belgilanadi Joriy yilning yanvar-iyun davrida 64 948,77 lira bo'lgan ishdan bo'shatish to'lovi tavani 73 729,87 liraga ko'tarildi. Ushbu summadan 559,61 TL shtamp boji chegiriladi. Sof to'lov 73.170,26 TL bo'ladi Ishdan bo‘shatish to‘lovi tavanining oshirilishi, yalpi maoshi 65 ming liradan ortiq bo‘lgan va shu yilning iyul-dekabr davrida ishdan bo‘shatish nafaqasini olish huquqiga ega bo‘lgan va mehnat shartnomalari tugagan davlat muassasalari va xususiy sektorda ishlaydigan ishchilarning ko‘proq ishdan bo‘shatish nafaqasini olishini ta’minlaydi. Ishdan bo'shatish to'lovi tavanining oshishi yalpi ish haqi 65 ming liradan past bo'lgan ishchilarga foyda keltirmaydi Keling, ishdan bo'shatish to'lovining shiftini oshirish olingan pul miqdoriga qanday ta'sir qilishini misollar bilan tushuntirib beraylik. Agar yalpi maoshi 75 ming lira bo'lgan va oxirgi ish joyida 10 yillik ish stajiga ega bo'lgan ishchining mehnat shartnomasi 2026 yil 30 iyunda tugasa, u 644 558 lira sof ishdan bo'shatish nafaqasini olishi mumkin edi. Xuddi shu ishchi 2026-yil 1-iyulda yoki undan keyin ishdan ketganida, u 731,172 TL ishdan bo'shatish nafaqasini oladi. Bizning misolimizdagi ishchi oladigan ishdan bo'shatish nafaqasi miqdori 186 ming 614 liraga oshadi Bu yalpi ish haqi 100 ming yoki 150 ming lira bo'lgan ishchilar uchun ham amal qiladi. Ikkala ishchi ham oladigan ishdan bo'shatish to'lovi yalpi maoshi 75 ming lira bo'lgan ishchi bilan bir xil miqdorda oshadi. Boshqacha qilib aytganda, yalpi maoshi 150 ming lira bo'lgan ishchi o'n yillik xizmati evaziga 644 558 lira oladi, agar uning mehnat shartnomasi 30 iyunda tugasa, 2026 yil 1 iyulda yoki undan keyin tugasa, 731 172 lira oladi 2026-yil 1-iyuldan 2026-yil 31-dekabrgacha mehnat shartnomasi muddati tugaydigan ishchilarga ishdan bo‘shatish to‘lovining yangi chegarasi qo‘llaniladi. To‘lovlar mehnat shartnomasi tugaganidan keyin amalga oshiriladi. 30-iyun kuni yoki undan oldin mehnat shartnomasi muddati tugagan, ammo to‘lovini hali olmagan shaxslarga ishdan bo‘shatish nafaqasi yangi chegara bo‘yicha emas, balki birinchi yarim yillikda qo‘llanilgan maksimal miqdor bo‘yicha to‘lanadi Davlat ishchilari oyning 15-kunida ish haqini oladilar. Biroq, ishdan bo'shatish nafaqasining chegarasi bo'yicha ular ish haqini qachon olishlari muhim emas. Davlat ishchilari uchun ham muhim bo'lgan narsa, ularning mehnat shartnomasi pensiya yoki boshqa sabablarga ko'ra tugash sanasi. Mehnat shartnomasi 30 iyunda tugaydigan davlat ishchilari uchun 64 948,77 lira, mehnat shartnomasi 1 iyul yoki 14 iyulda tugaydigan davlat ishchilariga 73 729,87 lira miqdorida ishdan bo'shatish to'lovi miqdori qo'llaniladi Brüt maoshi 65 ming liradan past bo'lgan ishchilar ishdan bo'shatish to'lovi shiftining oshishiga ta'sir qilmaydi. Ular har bir ishlagan yili uchun yalpi maoshi miqdorida ishdan bo‘shatish nafaqasini oladilar. Yalpi ish haqidan faqat shtamp yig'imi ushlab qolinadi Kutahyada Altsgeymer kasalligi aniqlangan 86 yoshli Remziye Erbeyit o'z turar-joyining 5-qavatidan yiqilib vafot etdi. Voqea joyi tekshiruvidan so'ng Erbeyitning jasadi o'likxonaga olib ketilar ekan, politsiya guruhlari voqea yuzasidan tergov boshladi