Gender tengligini ta'minlash maqsadida ish haqiga yangi talab belgilandi

Gender tengligini ta'minlash maqsadida ish beruvchilarning teng ish haqini ta'minlash majburiyati belgilandi APA xabariga ko‘ra, bu Prezident Ilhom Aliyev tomonidan tasdiqlangan Mehnat kodeksiga kiritilgan tuzatishda o‘z aksini topgan O‘zgartirishga ko‘ra, ish beruvchi jinsidan qat’i nazar, bir xil yoki teng qiymatdagi turli ishlarni bajaruvchi xodimlarga teng ish haqi to‘lashi shart. Ishning teng qiymati ish beruvchi tomonidan mehnat sharoitlarini, mehnat funktsiyasining xususiyatini va amaldagi yagona tarif-mutaxassislik anketalarida nazarda tutilgan tarif-spetsifikatsiya xususiyatlarini hisobga olgan holda belgilanishi kerak Shunga ko‘ra, “Gender (erkaklar va ayollar) tengligining kafolatlari to‘g‘risida”gi qonunga kiritilgan o‘zgartirishga ko‘ra, 9.1-modda qayta ko‘rib chiqildi. Shunday qilib, jinsidan qat'i nazar, bir xil yoki teng qiymatdagi turli ishlarni bajaradigan xodimlar ish beruvchi tomonidan teng ravishda to'lanishi kerak. Ishning teng qiymati Mehnat kodeksi talablariga muvofiq amaldagi yagona tarif-mutaxassislik anketalarida nazarda tutilgan mehnat sharoitlari, mehnat funksiyasining xususiyati va tarif-mutaxassislik xususiyatlarini hisobga olgan holda ish beruvchi tomonidan belgilanadi