OECD отчету: Кайсы өлкөдө кызматкерлер канча айлык алышат? | T24

OECDдин 2026-жылдагы отчету Европадагы эмгек акынын ажырымын көрсөттү. Жылдык кирешеси 107 миң евро менен 100 миң евро чегин ашкан жалгыз өлкө Швейцария болду OECDдин "Салык жыйымдары 2026" отчетуна ылайык, 22си Европа Биримдигине (ЕБ) мүчө болгон жалпысынан 27 Европа өлкөсүн камтыган маалыматтарда Швейцария дүң маянасы 100 миң евро босогосунан ашкан жалгыз өлкө болду 10haber кабарына караганда 85 миң 950 евро менен Швейцариядан кийин Исландия, 77 миң 844 евро менен Люксембург Европа Биримдигине кирген өлкөлөр арасында алдыга чыгып, жалпы рейтингде үчүнчү болду Алдыңкы бештикти Дания (71 961 евро жана Нидерландия (69 028 евро)) аяктаса, алардын артынан 68 420 евро менен Норвегия чыкты Европанын эң чоң беш экономикасынын ичинен Германия 66 миң 700 евро менен алдыңкы орунда болсо, Улуу Британия 65 миң 340 евро менен Германиянын артында болду. Калган үч ири экономикада көрсөткүчтөр кыйла төмөндөдү: Отчетто Германия менен Улуу Британиядагы орточо эмгек акы Испаниядагы көрсөткүчтөн эки эсе көп экени белгиленген Словакия 19 миң 590 евро менен Евробиримдиктеги эң төмөнкү жылдык маяна алган өлкө. Тизмедеги Евробиримдиктин 22 өлкөсүнүн 9у 30 миң евро чегинен төмөн болду. Венгрия, Латвия, Чехия, Португалия жана Польшада орточо киреше 25 миң евродон төмөн болсо, Эстония, Греция жана Литва 30 миң евро босогосуна жакындап, бирок бул чектен аша алган жок Өлкөлөр ортосундагы баа деңгээлиндеги айырмачылыктарды жок кылган Сатып алуу жөндөмдүүлүгү паритети (PPP) күчүнө киргенде, Европадагы эмгек акы айырмасы номиналдык көрсөткүчтөргө салыштырмалуу кыскарат Номиналдуу маяна рейтингин сатып алуу жөндөмдүүлүгү рейтинги менен салыштырганда Түркия эң чоң секирик жасады. Түркия номиналдык негизде акыркы орунда болсо (инфляция же башка өзгөрмөлөрдү эске албаганда), сатып алуу жөндөмдүүлүгүн эске алганда 9 тепкичке көтөрүлүп, 18-орунга чыкты. Германия дагы ушундай эле ийгиликке жетип, 7-орундан 2-орунга көтөрүлдү. Ал эми Исландия 2-орундан 9-орунга, Эстония 20-орундан 25-орунга түшүп, сатып алуу жөндөмүн жоготууда эң көп азайган өлкөлөр болду Euronews Business телеканалына маек куруп, Эл аралык эмгек уюмунун эксперттери эмгек акынын айырмасын аныктаган негизги үч факторду төмөндөгүдөй санап чыгышты: Өндүрүмдүүлүк жана Экономикалык түзүмү: Каржы жана технология сыяктуу кошумча наркты жогору секторлору бар өлкөлөр көбүрөөк айлык акы төлөшөт Эмгек рыногунун институттары: Профсоюздар жана жамааттык келишимдер күч алган өлкөлөрдө эмгек акы жогору бойдон калууда Жашоо наркы: Баанын жогорку деңгээли номиналдык эмгек акыны да жогорулатат Cookie файлдары веб-сайттан жөнөтүлгөн жана колдонуучунун веб-браузери тарабынан колдонуучунун компьютеринде колдонуучу карап жаткан учурда сакталган майда маалыматтар. Сиздин браузериңиз ар бир билдирүүнү куки деп аталган кичинекей файлда сактайт. Серверден башка баракты сураганыңызда, браузериңиз кукиди кайра серверге жөнөтөт. Cookie файлдары веб-сайттар үчүн маалыматты эстеп калуу же колдонуучунун серептөө аракетин жаздыруу үчүн ишенимдүү механизм болуу үчүн иштелип чыккан Бул кукилер веб-сайттын иштеши үчүн абдан маанилүү жана биздин системаларда өчүрүлбөйт. Булар көбүнчө транзакцияларыңызды гана иштетүү үчүн орнотулган. Бул процесстер сиздин купуялык артыкчылыктарыңызды коюу, кирүү же форманы толтуруу сыяктуу кызмат сурооңуздарды камтыйт. Сиз браузериңизди бул кукилерди бөгөттөп же эскерте тургандай кылып коюңуз, бирок сайттын кээ бир бөлүктөрү иштебей калышы мүмкүн Бул cookie файлдары бизге сайтка киргендердин санын жана трафик булактарын эсептөөгө мүмкүндүк берет, ошондо биз сайтыбыздын иштешин өлчөй жана жакшырта алабыз. Алар бизге кайсы барактардын эң көп жана эң аз киргенин жана коноктордун сайтты кантип чабыттарын билүүгө жардам берет. Бул кукилер тарабынан чогултулган бардык маалыматтар топтолгон жана анонимдүү болуп саналат. Эгер сиз бул cookie файлдарына уруксат бербесеңиз, биздин сайтка киргениңизде биз билбейбиз Бул кукилер бизге видеолор жана жандуу баарлашуу сыяктуу өркүндөтүлгөн функцияларды жана жекелештирүүнү сунуштайт. Булар биз тарабынан же кызматтарын биз баракчаларыбызда колдонгон үчүнчү тараптын провайдерлери тарабынан коюлушу мүмкүн. Эгер сиз бул кукилерге уруксат бербесеңиз, бул функциялардын баары же кээ бирлери туура иштебей калышы мүмкүн Бул кукилер биздин сайтта биздин жарнамалык өнөктөштөр тарабынан орнотулган. Булар тиешелүү компаниялар тарабынан сиздин кызыкчылыктардын профилин түзүү жана башка сайттарда тиешелүү жарнамаларды көрсөтүү үчүн колдонулушу мүмкүн. Алар сиздин браузериңизди жана түзмөгүңүздү уникалдуу аныктоо менен иштешет. Эгер бул кукилерге уруксат бербесеңиз, биз сизге ар кандай сайттарда жекелештирилген жарнама тажрыйбасын сунуштай албайбыз Эскертүү: Жарнамалар куки саясатына карабастан көрсөтүлөт Бул cookie файлдары биздин мазмунду досторуңуз жана тармагыңыз менен бөлүшүүгө мүмкүнчүлүк берүү үчүн биздин сайтка орнотулган ар кандай социалдык медиа кызматтары тарабынан орнотулган. Алар ошондой эле сиз башка сайттарды колдонуп жатканда сиздин браузериңизге көз салып, кызыгуу профилиңизди түзө алышат. Бул сиз кирген башка сайттарда көргөн мазмунга жана билдирүүлөргө таасирин тийгизиши мүмкүн. Бул кукилерге уруксат бербесеңиз, бул бөлүшүү куралдарын колдоно албай же көрө албай калышыңыз мүмкүн