«Baby Boomer» буынының зейнетке шығуымен Германияда 2036 жылға қарай жұмыс күшінің тапшылығы 4,3 миллионға жетеді деп күтілуде

Неміс Экономикалық Институтының (IW) зерттеулеріне сәйкес, Германияда «Бала бумер» ұрпағы зейнеткерлік жасқа жеткенде, 2036 жылға қарай еңбек нарығында 4,3 миллион адам алшақтық болады деп болжануда Неміс Экономикалық Институты (IW) «Baby Boomer ұрпақтары зейнеткерлік жасқа жетуде» атты зерттеу нәтижелерін жариялады Зерттеу алдағы жылдарда жұмысқа қосылатын жас тұрғындардың зейнетке шығатын егде жастағы тұрғындарды қанағаттандырудан алыс екенін және елде күрделі жұмыс күші дағдарысына тап болатынын көрсетті IW халық санының ағымдағы болжамдарына сәйкес, туу көрсеткіші жоғары Baby Boomer ұрпақтарының соңғы өкілдері зейнеткерлік жасқа жеткенде 2036 жылға қарай еңбекке қабілетті халық шамамен 4,3 миллион адамға азаяды Бұл Германияның еңбек нарығына бұрын күткеннен әлдеқайда ауыр соққы болатынын көрсетті. Екі жыл бұрын ғана IW өз бағалауы бойынша бұл тапшылықты 3 млн деп болжаған болатын Болжамдардың пессимистік сипатқа ие болуының басты себебі – ел халқының күтілгеннен әлдеқайда ерте азая бастағаны 2000-2018 жылдары дүниеге келген «Бала бумер» деп аталатын Германия халқының саны шамамен 20 миллион адамды құрайды Бұл халықтың 5 миллионға жуығы 67 жастан асқандар. Қалған бөлігі 2036 жылға қарай біртіндеп зейнетке шығады деп күтілуде. Екінші жағынан, жыл сайын еңбек нарығына тек 800 мыңға жуық жас жұмысшы шығады Бұл теңгерімсіздік нарық жыл сайын таза жарты миллион әлеуетті қызметкерді жоғалтады дегенді білдіреді. Нәтижесінде 2036 жылға қарай еңбекке қабілетті халықтың әлеуеті 7 пайызға азайып, шамамен 51 миллионға жетеді Халық күтілгеннен де жылдам азайып келеді IW 2024 жылғы баяндамасында Германия халқы 2040 жылға қарай артып, 85 миллионға жетеді деп болжаған. Дегенмен, қазіргі деректер халық саны қазірдің өзінде қысқару үрдісінде екенін көрсетеді Ел халқының саны көп жылдардан бері алғаш рет 2025 жылы 100 мың адамға азаяды 2040 жылға қарай халықтың жалпы саны 82 миллионнан азаяды деген болжам бар Бұл төмендеудің негізгі себебі - өлім-жітімнің туу көрсеткішінен әлдеқайда жоғары болуы және халықтың жылдық табиғи тапшылығы жақында 350 мыңға жетті Өткен жылдардағы бұл олқылықтың орнын толтырған көші-қон толқыны да соңғы уақытта біршама бәсеңдеді «Әлеуметтік жағдайды сақтау қиын болады» Жаңалықтарға баға бере отырып, IW еңбек нарығының сарапшысы Холгер Шафер Германияның демографиялық өзгерістердің алдында емес, керісінше, бұл процестің ортасында екенін атап өтті Шафер: «Бірнеше жылдан кейін неміс экономикасында қазіргі әл-ауқат деңгейін сақтау және әлеуметтік мемлекеттік құрылымды сақтау үшін қажетті жұмыс күші жетіспейді», - деді. ескертті Осы дағдарысты еңсеру үшін екі негізгі шешім механизміне назар аударған Шафер: «Бұл процесте жасалатын бірінші қадам - қазіргі халықты ұзақ уақыт жұмыста қалуға ынталандыру; екіншісі - шетелден білікті жұмыс күшін жеткізуді жеңілдететін құқықтық және бюрократиялық реформаларды жылдам жүзеге асыру» деді. Ол бағалады