Kazakistan'da kamu hizmetine kabul kuralları değişiyor
1 Nisan'dan itibaren Kazakistan, kamu hizmetine kabul için güncellenmiş bir prosedür uygulayacak. Tengrinews.kz, Kamu Hizmeti İşleri Dairesi'ne atıfta bulunarak, yeni sistemin rekabetçi prosedürlerin şeffaflığını ve verimliliğini artırmayı amaçladığını ve seçim sürecini tamamen otomatik hale getirme
1 Nisan'dan itibaren Kazakistan, kamu hizmetine kabul için güncellenmiş bir prosedür uygulayacak. Tengrinews.kz, Kamu Hizmeti İşleri Dairesi'ne atıfta bulunarak, yeni sistemin rekabetçi prosedürlerin şeffaflığını ve verimliliğini artırmayı amaçladığını ve seçim sürecini tamamen otomatik hale getirmeyi amaçladığını bildirdi 1 Nisan'dan itibaren Kazakistan, kamu hizmetine kabul için güncellenmiş bir prosedür uygulayacak. Tengrinews.kz, Kamu Hizmeti İşleri Dairesi'ne atıfta bulunarak, yeni sistemin rekabetçi prosedürlerin şeffaflığını ve verimliliğini artırmayı amaçladığını ve seçim sürecini tamamen otomatik hale getirmeyi amaçladığını bildirdi Yarışmaya katılmak için adaylar başvurularını eqyzmet.gov.kz portalı üzerinden online olarak gerçekleştiriyorlar. Bu yaklaşımın zamandan tasarruf sağladığı ve kamu hizmetine girmeyi mümkün olduğunca erişilebilir hale getirdiği belirtiliyor Ajans, "Yarışmaya katılmadan önce, adaylar mevzuat bilgisi açısından teste tabi tutuluyor ve ayrıca kişisel nitelikleri değerlendirme aşamasına da tabi tutuluyor. Mevzuat testi, Anayasa, "Kamu Hizmeti Hakkında", "Yolsuzlukla Mücadele" yasalarının yanı sıra Etik Kuralları da içeriyor. 55 sorudan oluşan bir testte, en az 30 doğru yanıt ve her düzenleyici düzenleme için en az 5 doğru yanıt almanız gerekiyor." Adayın kişisel niteliklerinin değerlendirilmesi üç programa göre gerçekleştirilir: Test sonuçları bir yıl süreyle geçerlidir. Adaylar ayda en fazla üç kez kişilik testine girebilmektedir. Yarışmaya en yüksek puana sahip ilk 5 aday katılmaya hak kazanır. Belgeler kişisel hesabınız aracılığıyla gönderilir Yönetici pozisyonları için adaylar makaleler yazıyor ve video konferans yoluyla röportaj yapıyorlar. Diğer pozisyonlar için adaylar pratik görevleri yerine getirir (analitik not, resmi yazı hazırlamak, başvuruları incelemek) Ajans, "Sistem tüm sonuçları otomatik olarak hesaplıyor. En çok puan alan aday kazanan olarak belirleniyor. Puanların eşitliği halinde iş tecrübesi ve eğitim düzeyi dikkate alınıyor." Genel yarışma aşamalarının şeffaflığını ve objektifliğini sağlamak için (mülakat hariç), bir gözetmenlik sistemi kullanılır - testlerin geçilmesi üzerinde otomatik kontrol Yeni prosedüre göre, rekabetçi prosedürlerin yürütülmesine ilişkin zaman çerçevesi önemli ölçüde kısaltılmış ve ortalama 5-7 iş günü olmuştur (önceden - 23-30 gün) Ajans, güncellenen sistemin kamu hizmetine giriş sürecini basitleştirdiğine, şeffaflık ve adaleti sağladığına ve ayrıca profesyonel personelin çekilmesine yardımcı olduğuna inanmaktadır Daha önce Kazak yetkililerin kusursuz bir itibara sahip olmalarının gerekli olacağı bildirilmişti. İlgili gereklilikler yeni "Kamu Hizmeti Hakkında" Kanunda belirtilmiştir Ayrıca okuyun: Kazakistan'daki memurlar artık araç kullanırken uyuşturucu ve alkol kullandıkları için işten çıkarılacak Kazakistan ve dünyadaki olaylarla ilgili en önemli şeyler


